「元会社員」弁護士による
退職相談を受けてみませんか?
「新卒で入社したが、希望しない配属先となった」(配属ガチャ)
「上司がパワハラ、セクハラ、アルハラをしてくる」(上司ガチャ)
「もう精神的に耐えられない」
「残業が多すぎて体がもたない」
「休みがとれない」
「仕事の悩みを誰にも相談できない」
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退職しようかお悩みの方、
誰にも相談できずにお悩みの方、
退職の意思を代わりに会社に伝えてほしいという方は、
まず退職相談センターまでお問合せください。
退職相談センターでは、「元会社員」弁護士が相談に対応しています。
あなたと同じ会社員だったからこそ、
そのお悩みが理解できます。
退職代行とは?
退職の意思を、本人に代わって会社に伝えるサービスを
「退職代行」サービスといいます。
会社の人と接することなく会社を退職することができます。
「元会社員」弁護士だから強い
会社員として働いていていた経験がある弁護士が相談対応をしています。「元会社員」だからこそ、退職の悩みが理解できます。
どんな退職トラブルでも対応できる
弁護士が対応しますので、手続き代行だけではなく、会社との交渉も可能です。予期せぬトラブルでも安心してお任せいただけます。
誰にも会わずに退職できる
上司、人事担当者など、会社の人と顔を合わすことなく退職することが可能です。窓口を弁護士に一本化することができます。
未払い給与・残業代請求も可能
退職にあたって、受け取るべき未払い給与や残業代の請求も併せて行います。すべて弁護士にお任せいただけます。
パワハラ・セクハラの慰謝料請求も可能
セクハラ・パワハラで被害を受けていた場合、精神的苦痛に対する慰謝料を請求することができます。弁護士にご相談ください。
いつでも無料相談
まだ退職するか決めていない方でも、無料相談を受けていただけます。すでに退職を決意した方も、ご相談は「無料」です。
退職代行をお考えの方へ
昨今、「退職代行」サービスを提供する会社が増えています。ネットでも簡単に「退職代行」を依頼できる時代になってきました。
ただ、予期せぬトラブルが発生して、悩みが増えてしまうという現象も…
このサイトでは、退職代行を依頼する前に、必ず読んでいただきたいことをまとめています。
「非弁」業者にご注意ください
- 「非弁」は刑事罰の対象になる重大な違反行為
- 弁護士でなければ会社との交渉はできません
- 残業代請求、慰謝料請求は弁護士のみ可能です
退職を弁護士に相談する理由
- 交渉などの窓口を弁護士に一本化できます
- 弁護士はあらゆるトラブルに対応できます
- 退職による不利益を最小化することができます